atGP

会員登録フォームから、就業状況、障害・手帳の取得状況、氏名、生年月日、住所、連絡先などを入力します。登録は最短1分、利用は無料です。

サービス利用には原則として障害者手帳が必要ですが、申請中の場合は利用できる可能性があります。

登録後、転職相談の日程と方法を調整します。相談はオンライン、電話、対面の弊社オフィスから選択でき、平日は最終20時開始、所要約1～2時間と案内されています。

現在の就業状況や希望時期に合わせて、無理のない日時を選びましょう。

キャリアプランナーに、希望条件、職歴・スキル、障害の状況、必要な配慮、今後のキャリアを伝えます。

相談時にマッチする求人があればその場で紹介され、その後も条件に合う求人が見つかれば随時案内されます。配慮事項は具体的に整理しておきましょう。

紹介された求人を比較し、応募先を決めます。応募書類や面接で、経験・強み、障害特性、自分で行っている対処、必要な配慮を伝えられるよう担当者と準備してください。

企業担当との連携により、選考時の確認や条件調整を支援してもらえる場合があります。

内定後は、労働条件と配慮内容を確認し、入社日を調整します。atGPは企業担当や支援機関と連携し、入社時の導入や受け入れ先のサポートまで行うと案内しています。

支援の期間・方法は状況により異なるため、入社前に確認してください。