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転職サイトの登録が1つだけでは、希望に沿った求人が見つかるとは限りません。
担当するエージェントによって強みが異なるため、最低でも2~3社は登録することが一般的。
- イチオシ
ポイント - 基本情報
- 注目の
求人例 - 転職支援
実績
企業から直接スカウトが届くIT特化の転職サービス
Direct typeの特徴
- 企業から直接スカウトが届く
- 年収1000万円以上の求人あり
- 自分のプロフィールを登録するだけでOK
- 転職時間がない方に！
Direct typeは、大手転職会社が運営する「スカウト型」のIT専門転職サービスです。登録して待つだけでスタートアップ～大手企業のスカウトが受けられます。求人の中にはフルリモートOKの企業が多数掲載されており、年収UP率は130％と高いです。転職はしたいけど毎日が忙しく転職活動をしている時間がない方にはDirect typeがおすすめです。
求人数
約1,600件
対応エリア
全国(特に東京、大阪、神奈川)
対象年代
全年代
得意な業種
IT・通信業界/インターネット・広告、ゲーム、営業、コンサルティングファーム、その他全般
転職サポート
求人紹介、年収・入社日程交渉、面接対策、職務経歴書作成サポートなど
個別対応時間
平日（10：00～19：30）
土曜日は不定期
土曜日は不定期
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求人例1東京都 正社員年収 450万円～職種 フロントエンドエンジニア業務内容 法人向けサービス開発や管理など特徴 リモートOK、フレックスタイム制あり、住宅手当・家賃補助有
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求人例2東京都 正社員年収 460万円～職種 社内SE業務内容 社内サービスの開発や管理など特徴 駅チカ、客先常駐なし、上場企業
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求人例3東京都 正社員年収 500万円～職種 プロジェクトマネージャー業務内容 開発チームのマネジメントなど特徴 時差通勤OK、平均年齢30代、育児休暇実績あり
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実績1Mさん希望条件にマッチしたスカウトが届く。 大量配信でとりあえず届いたようなスカウトがないのがよい。 初めは登録だけしておいたが希望や職歴追加した後は明らかにスカウトの量と質が上がった。 面倒だと、後回しにしたが、初めからプロフィールは埋めておいたほうがよい。
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実績2Kさん転職サイトは始めるまでに登録事項が多くめんどくさいが、こちらのアプリだと、求人が出てくるまでが早く使いやすい。 また、最初は確かにぴったりの求人がでてくるという訳ではないが、AI機能のおかげ？で日に日に自分に合った求人が出てくる。
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実績3Iさんエンジニアとして、自分に必要なジョブアビリティって何？ていうかアビリティって何？FF？という感じで進めていったら、結構ちゃんとした結果が出てきて、自分のキャリアについて参考になるものでした。
